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第六位戴爾高層友蘭達康耶絲被聯(lián)想挖走 |
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2007-02-26 記者:張韜 來源:《上海證券報》2007-02-26 A3版 |
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日前,聯(lián)想正式宣布,任命友蘭達·康耶絲(Yolanda
Conyers)出任公司負責(zé)文化整合與多元化的副總裁?狄z是自聯(lián)想新任首席執(zhí)行官威廉·阿梅里奧上任之后,從戴爾跳槽到聯(lián)想的第六位戴爾高管。 康耶絲曾是戴爾全球采購主管,領(lǐng)導(dǎo)著供應(yīng)鏈戰(zhàn)略團隊。之前她還擔(dān)任過戴爾的全球多元化主管,負責(zé)制定人力資源及市場多元化政策,包括招聘、保持、延展和教育。她也曾在戴爾的服務(wù)部門擔(dān)任管理職位。 聯(lián)想在聲明中稱,康耶絲將向集團高級副總裁、人力資源總監(jiān)肯·迪皮埃特羅匯報工作。康耶絲曾獲得過拉馬爾大學(xué)計算機科學(xué)專業(yè)理學(xué)士學(xué)位,和得克薩斯州圣安東尼奧湖區(qū)女子大學(xué)工商管理碩士學(xué)位。 肯·迪皮埃特羅表示,康耶絲的經(jīng)驗可幫助聯(lián)想在全球市場發(fā)展中獲得成功。聯(lián)想的目標是充分發(fā)揮全球職員的潛力,提升公司的競爭力,康耶絲在文化整合上的能力將提供幫助。迪皮埃特羅是從微軟跳槽到聯(lián)想的一名高管。不過他本人也曾在戴爾工作過一段時間。
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