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| 山東設(shè)300萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)企業(yè)管理創(chuàng)新 |
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| 2009-12-08 作者：記者 袁軍寶 來(lái)源:經(jīng)濟(jì)參考網(wǎng) |
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山東近日設(shè)立山東省政府在企業(yè)管理領(lǐng)域的最高獎(jiǎng)項(xiàng)“山東省企業(yè)管理獎(jiǎng)”，分設(shè)企業(yè)和管理創(chuàng)新成果２個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)，以獎(jiǎng)勵(lì)企業(yè)在管理理念、組織與制度、管理方式、管理方法和手段等方面所進(jìn)行的成功探索。
據(jù)介紹，分設(shè)的２個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)中，企業(yè)獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)１０個(gè)名額，管理創(chuàng)新成果獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)２０個(gè)名額，每個(gè)獲獎(jiǎng)的企業(yè)獎(jiǎng)金１０萬(wàn)元，每個(gè)獲獎(jiǎng)的管理創(chuàng)新成果獎(jiǎng)金１０萬(wàn)元，共３００萬(wàn)元。這一獎(jiǎng)項(xiàng)每２年評(píng)選一次。
山東省提出，獲獎(jiǎng)企業(yè)必須有健全的企業(yè)管理體系和制度，特別是國(guó)際金融危機(jī)以來(lái)，能夠做到強(qiáng)化精細(xì)化管理，練內(nèi)功、挖潛力、增效益成績(jī)突出的企業(yè)。管理成果獎(jiǎng)要求實(shí)用性強(qiáng)，在企業(yè)中經(jīng)過(guò)２年以上的實(shí)際應(yīng)用，取得了顯著的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。 |
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