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| 孫繼業(yè)委員:企業(yè)不為職工繳納社會(huì)保險(xiǎn)應(yīng)被嚴(yán)懲 |
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| 2007-03-07 記者:張曉晶 王婭妮 來(lái)源:經(jīng)濟(jì)參考報(bào) |
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本報(bào)訊
社會(huì)保障制度是維護(hù)公民基本生活權(quán)利的一種社會(huì)經(jīng)濟(jì)制度。然而一些單位卻利用各種手段逃避責(zé)任，不為職工繳納社會(huì)保險(xiǎn)。正在參加兩會(huì)的全國(guó)政協(xié)委員孫繼業(yè)建議，應(yīng)盡快建立起相關(guān)的社會(huì)保障法律責(zé)任體系，對(duì)拒不為職工繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，要追究其法律責(zé)任。
孫繼業(yè)說(shuō)，我國(guó)現(xiàn)行社會(huì)保險(xiǎn)制度覆蓋的主要是城鎮(zhèn)有單位依托的從業(yè)人員，雖然近幾年社保部門一直把擴(kuò)大覆蓋面作為重點(diǎn)工作來(lái)抓，但進(jìn)展并不十分理想。一個(gè)重要原因就是保險(xiǎn)費(fèi)率太高，醫(yī)療、養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、生育五大保險(xiǎn)繳費(fèi)合計(jì)超過(guò)職工工資收入的40%，造成企業(yè)負(fù)擔(dān)過(guò)重，許多企業(yè)因此逃避責(zé)任，不愿為職工參保。特別是在非公有制企業(yè)，逃保、漏保、低報(bào)繳費(fèi)工資基數(shù)的現(xiàn)象十分普遍。
由于目前的法律法規(guī)不完善，普遍缺乏責(zé)任規(guī)范和制裁辦法，致使相關(guān)責(zé)任人不履行義務(wù)也得不到應(yīng)有的懲罰。孫繼業(yè)建議，要逐步擴(kuò)大城鎮(zhèn)社會(huì)保障覆蓋面，將非公有制企業(yè)的職工、城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶和靈活就業(yè)人員盡快納入到社會(huì)保障范圍，同時(shí)還要建立起相關(guān)的社會(huì)保障法律責(zé)任制度，對(duì)拒不繳納社會(huì)保障費(fèi)的，不按規(guī)定支付社會(huì)保障金的，貪污、挪用社會(huì)保障金的，要依法追究其行政責(zé)任、民事責(zé)任和刑事責(zé)任。
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